随着越来越多的中(zhōng)国企业从中国(guó)制(zhì)造向(xiàng)中国创造演进,自主(zhǔ)开发产品,通过产品、技术创新赢得市场竞争优势,成为越来越多的企业的选择的发(fā)展方向。
很多企业的产品管(guǎn)理体系的日益成熟,产品规划、产品开发流程、项(xiàng)目管理等能力(lì)不(bú)断加强,产品开发(fā)水平(píng)也随之提高,然而却又遇到又一层天花板(bǎn)难以逾越(yuè)。因为有一些问题,仅(jǐn)仅依靠优化产品(pǐn)管(guǎn)理(lǐ)体系(xì)是(shì)无法解决的。比如:技术(shù)领先、技(jì)术(shù)风险(xiǎn)、开(kāi)发效(xiào)率、开发质量、产(chǎn)品成本等。
要想(xiǎng)打破这层天花板,使(shǐ)研发能力(lì)提高到(dào)新的高(gāo)度,就必须(xū)建立(lì)技术管理(lǐ)体(tǐ)系。中(zhōng)天华夏基于(yú)华为(wéi)等标杆企业的优秀实践,以(yǐ)及我们服(fú)务过的众多客户在技术管理领域的探索,建立起一套完整系统的(de)技术创新管理体系,通过内部业务(wù)分层以及异步开发模式(shì),以预研、技术开发、平台/CBB等(děng)管理方法,为企(qǐ)业产品和(hé)技术创新提(tí)供了有力的支持。
要(yào)本(běn)课(kè)程由国家科技进步一等奖(jiǎng)获得者、原华为资深系统工(gōng)程师、联合(hé)系统部经理、研发技术管理专家祝勇老师,结合二十多年丰富的研发管理和(hé)咨询工(gōng)作(zuò)经验,以及历次培训学员企(qǐ)业(yè)实(shí)际需求和问题,通过研讨及演练等实践(jiàn)方式,输出技术规(guī)划、技术(shù)开(kāi)发、技术重用(产品平(píng)台与CBB)等技术(shù)管理方法(fǎ),为(wéi)企业打(dǎ)造产(chǎn)品和技(jì)术持续竞(jìng)争力提(tí)供助力。
名(míng)师专家授课,管理领域权威:国家科技进步(bù)一等奖获得者(zhě),华为多年(nián)工作经历,深刻(kè)理解(jiě)华为技术管理体系,并且(qiě)从事多年(nián)研发管理(lǐ)咨询,对不同规模、不同发(fā)展阶段企业的技术管(guǎn)理特点有(yǒu)深入的理解,帮(bāng)助多个(gè)行业龙(lóng)头企业实施了(le)技术(shù)管理体系的建设。
理论(lùn)实践结合,专(zhuān)家现场(chǎng)辅导:综合多家优(yōu)秀公司的最(zuì)佳实践,从战略、规划、组织、流程、角色、职责(zé)、工(gōng)具方法等(děng)多方面全方位地分析(xī)问题、解决问题,系统地建设技术管理(lǐ)体系。课程安(ān)排了演练及(jí)案例(lì)分析,让(ràng)学员通过实践深入掌握课程中关键(jiàn)的方法和步骤。讲师现场(chǎng)指导(dǎo)和点评,探讨如何结合企业(yè)实际情况(kuàng),将技术管理相关(guān)工(gōng)作(zuò)落地。
课后直播答疑,提升理解吸收:月度(dù)专(zhuān)家直播答疑,下课(kè)不下线。大学平台扩(kuò)展学(xué)习小专题帮助学(xué)员开阔研发管理视野。精品同名录播(bō)课(另外购买),帮助(zhù)学员复习复训、将学习延伸并应用到工作实践,事半功倍。
成(chéng)员(角色) | 在(zài)技术创新管(guǎn)理中的价值 |
---|---|
总经(jīng)理、研发副总(zǒng)、CTO、总工 | 了解技术(shù)创新管理对企业(yè)成功的作用和(hé)价值。 了解技术创新管理的核心思想和主要(yào)内容。 明(míng)确技术创新的定位,并(bìng)为技术创新管理的建设指明方向和目标。 |
研(yán)发总监(jiān)、技术总监、研究院院长(zhǎng) | 掌握标杆企业的(de)技术创新管理的(de)组(zǔ)织、流程、工具方(fāng)法(fǎ)。 能(néng)够制定本企业的技术创(chuàng)新体系(xì)建设(shè)方案,并组织(zhī)实施(shī)落地。 |
研发部(bù)门经理(lǐ)、项目(mù)经(jīng)理、技(jì)术专家、研(yán)发骨干 | 理(lǐ)解(jiě)标(biāo)杆企业在(zài)技术规划、技术开(kāi)发、预研、平台/CBB管理等领域的优(yōu)秀思想、方(fāng)法和实践。 结合(hé)企业实际情(qíng)况,制定或优化企(qǐ)业的技术管理相关组织、流程、制(zhì)度、方法工具。 |
....... |
01
掌(zhǎng)握如何提高技(jì)术重用(yòng),减少重(chóng)复开发,通过(guò)内部(bù)标(biāo)准化,精简模块数量,缩短产品开发周期(qī),提升产品质(zhì)量,降低(dī)产品成(chéng)本。
02
掌握如何(hé)建(jiàn)立技术储备,减(jiǎn)少技术风(fēng)险(xiǎn)和(hé)因为技术原(yuán)因导致的产(chǎn)品开发返工(gōng)、延误。
03
掌握如何(hé)构建技术优势(shì),使技术成为企业的核心竞争(zhēng)力。
04
掌握如何通(tōng)过技(jì)术规划解决(jué)技术与产品的互(hù)锁问题,通过技术规(guī)划(huá)支撑(chēng)企(qǐ)业(yè)战略目(mù)标达成。
05
掌握技术/平台开发、预研项(xiàng)目的流程与(yǔ)管理方法,实现技术与产品异步开发高效(xiào)协同。
06
了解优秀企业进行技术管理的(de)组织架构,能够根据企业(yè)情况构建合理的技术管理(lǐ)组织架构。
第一部分 技术管理(lǐ)助力产(chǎn)品与技术创新
1. 为(wéi)什么(me)需要技术管理
2. 什么(me)是技术准备
3. 什么是技术重用
4. 技术(shù)管理(lǐ)体系的主要(yào)内容
5. 为什(shí)么技(jì)术管理如此(cǐ)重要,却(què)得不到重视
研讨:您所在的企业,在技(jì)术管理上做了哪些工作,目前面临哪(nǎ)些困难?
第(dì)二部分 提高技术重用,不战而屈人之(zhī)兵
1. 技术重用的理论基础
2. 技术重(chóng)用(yòng)层次
演练:绘制企业内部业务(wù)分层模型及改进目标(biāo)模型(xíng)。
第三部分 建(jiàn)设技术货架,为产品开(kāi)发提供坚实的(de)技术(shù)支撑
1. CBB的概念及特(tè)点(diǎn)
2. CBB在企业中应用方式
3. CBB管(guǎn)理的6大环节
研讨:如何(hé)利用CBB管理的方(fāng)法,提高您所在企业的(de)技(jì)术重用率?
4. CBB梳理与CBB技(jì)术货架建设
第(dì)四部分 产品平(píng)台管理
1. 产品平台(tái)的概念与意义(yì)
2. 应(yīng)用产(chǎn)品(pǐn)平台(tái)的常用策略(luè)
3. 如何定义(yì)产品平台
4. 如何管理(lǐ)产(chǎn)品平台(tái)
第(dì)五(wǔ)部分 先进技(jì)术(shù)与成熟技术(shù)的(de)源泉——技术准备与(yǔ)预研
1. 为什么要产品与技术(shù)分离
2. 技术成熟度模型
3. 预研
演练(liàn):制订企业异(yì)步开发策略,支(zhī)撑异步开发高(gāo)效开(kāi)展。
第六部分 技术管理组织
1. 研发部门常见组织架(jià)构(gòu)
2. 职能(néng)部门在技术管理中的作用
3. 完整的技术管理体系(xì)组织架构
4. 技(jì)术决策组织-ITMT
5. 技术管理组织-TMT/TMG
6. 技术开发(fā)团队(duì)-TDT
研(yán)讨:如何(hé)调整研发管理组织,以适应企业发展的要(yào)求?